I professionisti dell’HR si danno appuntamento a Cornerstone Convergence 2020

Appuntamento per il 16 e 17 settembre per la Cornerstone Convergence, organizzata come sempre da Cornerstone OnDemand azienda attiva nelle soluzioni di people development, Per questa 18^a edizione l’evento sarà come sempre gratuito ma virtuale, ed offrirà due giornate di keynote e oltre 50 sessioni live e on-demand di grande ispirazione, pensate per fornire a coloro che si occupano di HR e di people development gli strumenti necessari per adattarsi, crescere e diventare una guida nello scenario lavorativo attuale.

Cornerstone Convergence, ospiti di spicco

La convetion ospiterà diversi luminari provenienti da vari settori, capaci di motivare e ispirare i partecipanti con le loro storie di successo. Tra questi:

• Viola Davis, attrice vincitrice degli Academy Award, produttrice e filantropa, parlerà di come sia possibile emergere e cambiare il mondo a partire da un semplice passo: accettare la propria storia. Il suo intervento è previsto per il 16 settembre alle 12:20 (CET).
• Adam Grant, autore di bestseller, collaboratore del New York Times e psicologo del lavoro con una cattedra alla Wharton School, dimostrerà, sulla base della propria esperienza, che le aziende più performanti sono quelle che adottano una filosofia di condivisione delle conoscenze, aiuto reciproco e mentoring. Il suo intervento è previsto per il 17 settembre alle 12:20 (CET).
• Emmanuel Acho, autore e analista di Fox Sports, affronterà tematiche come il razzismo, l’ingiustizia sociale e la costruzione di una società più inclusiva, presentando a Convergence la sua webserie Uncomfortable Conversations with a Black Man, disponibile in sessioni on-demand esclusive.

Agenda fitta di appuntamenti

Ciascuna delle giornate di Cornerstone Convergence inizierà alle 10.00 CET con i keynote tenuti da figure chiave di Cornerstone, tra cui Phil Saunders, CEO dell’azienda, Vincent Belliveau, Chief Executive EMEA, e Heidi Spirgi, Chief Strategy & Marketing Officer.

Dopo i discorsi di apertura, i partecipanti potranno creare la propria agenda personale selezionando sessioni live e on-demand dal fitto programma dell’evento. Le sessioni da 25 minuti copriranno una gamma di argomenti volti a informare e stimolare la riflessione, raggruppati in cinque categorie:

1. Bold Thinkers: in queste sessioni, le figure chiave di Cornerstone saranno affiancate da esperti del settore come Josh Bersin, analista, Liggy Webb, founding director e CEO di The Learning Architect, e Joe Burton, fondatore e CEO di Whil, che parleranno dell’allineamento tra le strategie per lo sviluppo delle persone e le esigenze aziendali in continua evoluzione. Spaziando dalle ultime ricerche agli approcci audaci che stanno plasmando il futuro del lavoro, questi talk sono progettati per stimolare nuove idee sul possibile contributo del settore HR.
2. Client Spotlight: i partecipanti assisteranno alle testimonianze dirette di oltre 20 clienti di Cornerstone, tra cui Hulu, Hyatt, Kraft Heinz, Sodexo, DaVita, The Bancorp e molti altri. Chiamando a raccolta la community dei clienti Cornerstone, queste sessioni raccontano storie e idee di successo incentrate su un’ampia gamma di tematiche, ad esempio come affrontare la nuova normalità con contenuti formativi moderni, come trasformare i manager in guru della crescita e come creare una strategia di selezione del personale virtuale e automatizzata.
3. Product Training Labs: sotto la guida degli esperti di formazione di Cornerstone, questi laboratori esplorano una serie di scenari pratici e offrono consigli per gestire al meglio le soluzioni attualmente disponibili, aiutando a capire più a fondo i prodotti e a ottimizzarne la gestione per particolari tipi di aziende.
4. Product Chats: gli esperti di prodotto illustreranno le innovazioni più significative già disponibili o in dirittura d’arrivo, spiegando come sfruttarle per ottenere risultati. Inoltre, i partecipanti apprenderanno tutti i metodi per trarre il massimo dal proprio investimento, conosceranno i ‘trucchi’ degli altri clienti e impareranno a offrire esperienze eccellenti al proprio personale con gli strumenti e le risorse attualmente disponibili.
5. Tech Talks: pensate per i responsabili dello sviluppo del personale e per gli esperti IT queste sessioni prevedono la partecipazione del team tecnologico di Cornerstone, che illustrerà le più recenti innovazioni della piattaforma e le tendenze tech, spaziando tra cloud, prodotti, dati e privacy.

In qualsiasi parte del mondo, i partecipanti potranno scegliere fra tre versioni della conferenza: una per le Americhe, una per la regione EMEA e una per l’area APJ. Il formato interattivo permette di partecipare alle sessioni live tramite la funzione chat. Tutte le sessioni di Cornerstone Convergence saranno disponibili on-demand per tutti gli iscritti fino alla fine di ottobre. Per registrarsi a Cornerstone Convergence 2020 e creare il proprio programma personalizzato ci si puo collagare al seguenti link: www.cornerstoneconvergence.eu.

LEGGI ANCHE: Gympass chiede agli esperti HR come lo smart working cambierà il mondo del lavoro

“Siamo orgogliosi di aver adattato il nostro evento annuale Convergence e di portare innovazione e prospettive nuove in uno spazio virtuale”, ha dichiarato Phil Saunders, CEO di Cornerstone. “Senza alcun vincolo di location, città o programmazione, l’evento di quest’anno permetterà ai business leader di tutto il mondo di scoprire i segreti per avere successo in questo nuovo scenario lavorativo e creare un’esperienza unica per le proprie persone”.

“Questo è stato un anno senza precedenti. L’impatto della pandemia sulle persone e sul lavoro è stato enorme”, ha aggiunto Vincent Belliveau, Chief Executive EMEA di Cornerstone. “Desideriamo aiutare le imprese a farsi strada in questa nuova normalità e Convergence rappresenta un’importante opportunità per condividere e riflettere sulle esperienze, imparare gli uni dagli altri e contribuire a creare la strada per il successo.”